成功する人と成功しない人の違い

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小学生の時に柔道を習っていました。

習っていたと言っても

土曜日の午後に学校の体育館で

2時間ほどだけですが。

4年生から小学校卒業まで

習っていました。

そのせいもあって

オリンピックの柔道は

割と関心を持って見ています。

でも柔道を見る機会は

オリンピックくらいしかないので

基本的に4年に1度のタイミングです。

そうすると以前と比べて

ルールがだいぶ異なったなぁと

感じます。

以前は決まり手の種類が

「一本」「技あり」だけじゃなくて

「有効」というのもありました。

また、現行ルールは

手で相手の足を触ると

反則になるみたいですね？

他にもルール改正は

たくさんあるでしょう。

柔道は伝統的なスポーツですが

ルール改正は頻繁に

繰り返されています。

以前のルールで強かった人も

新しいルールでは勝つのに苦労したり

強さを発揮できなかったりすることも

あるでしょう。

ルールが変わるということは

それに対応していかないと勝てない

ということです。

柔道やスポーツに限らず

会社経営でもルールが

変わることがあります。

インターネットの出現だったり

在宅勤務やオンライン通話などが

その例ですよね。

環境変化と言ってもいいでしょう。

ルールが変わったことに気付かず

以前のやり方だけを続けていて

消えていった会社もあります。

ルールが変わったことに気付いても

対応できなかった会社も同様です。

逆にルールの変化にうまく対応して

大きく成長した会社も多くあります。

ルールの変化はピンチにもなりますが

チャンスにもなるということです。

ルールがどう変化したのか

他の人より早く察知して理解すると

チャンスはより大きく広がりますね。

まー、口で言うのは簡単だけど

変化に気付いて、即やるというのが

なかなか出来ないんですよね(笑)

成功企業の経営者の方が言ってました。

成功の秘訣です。

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